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Deux-cent-septante-neuf licenciements doivent intervenir d'ici à la fin de l'année au sein de la VRT.

BRUXELLES C'est ce qu'a proposé la direction au conseil d'administration, a-t-on appris lundi soir lors d'une conférence de presse. Il n'y aurait pas de licenciement sec. De plus, le plan d'économie de la direction prévoit des coupes dans l'offre des programmes.

La direction de la VRT a précisé lors de la conférence de presse qu'elle souhaite faire le maximum pour mener ces licenciements d'une manière socialement responsable, entre autres sur base de la diminution volontaire des engagements.

La télévision publique devra également, selon la direction, couper dans sa programmation. Les moyens affectés à la plupart des programmes devraient ainsi baisser de 10 pc, ceux pour les informations de 5 pc. La VRT ne renouvèlerait par ailleurs pas une série de contrats de sport en cours. L'offre en ligne ne serait plus développée et moins de fictions flamandes seraient visibles à l'écran.

Les économies ont également des conséquences pour les sociétés de production externes. Elles verraient les dépenses de la VRT reculer de maximum un quart.
La direction de la VRT informera les syndicats mardi concernant le plan et une concertation se tiendra lundi prochain entre une délégation du conseil d'administration et les syndicats. Le conseil d'administration prendra une décision le 30 mars.

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